SK diserahkan secara langsung oleh Wakil Rektor I Bidang Akademik UM Metro, Dr. Rahmad Bustanul Anwar, M.Pd. yang hadir mewakili Rektor UM Metro, Dr. Nyoto Suseno, M.Si.. Dalam sambutannya, beliau menegaskan bahwa pengelola kepegawaian memiliki peran strategis sebagai ujung tombak pendampingan administrasi dosen di setiap unit kerja.

Menurutnya, keberadaan pengelola kepegawaian yang terstruktur akan membantu dosen dalam proses pengusulan Jabatan Akademik Dosen, mulai dari pemberkasan, validasi dokumen, perhitungan angka kredit, hingga proses pengawalan administrasi pada sistem pengusulan JAD.

“Kolaborasi menjadi kunci utama dalam percepatan karir akademik dosen. Dosen dapat lebih fokus pada produktivitas Catur Dharma Perguruan Tinggi, sementara tenaga kependidikan di bidang kepegawaian memastikan seluruh administrasi berjalan valid, sistematis, dan sesuai regulasi,” ujar Dr. Rahmad Bustanul Anwar, M.Pd.

Ia juga menambahkan bahwa sinergi antara dosen dan tenaga kependidikan diharapkan mampu meminimalisir berbagai kendala teknis yang selama ini kerap muncul dalam proses pengajuan jabatan fungsional. Dengan demikian, percepatan lahirnya dosen dengan jabatan Asisten Ahli, Lektor, Lektor Kepala, hingga Guru Besar di lingkungan UM Metro dapat berjalan lebih optimal.

Melalui penyerahan SK ini, seluruh fakultas, program pascasarjana, dan program vokasi di lingkungan UM Metro kini memiliki petugas khusus kepegawaian yang siap memberikan pendampingan secara komprehensif dan berkelanjutan. Langkah ini menjadi bagian dari komitmen UM Metro dalam memperkuat tata kelola akademik sekaligus meningkatkan kualitas sumber daya manusia yang unggul, profesional, dan berkemajuan.

The post Sinergi Karir Dosen, WR 1 UM Metro Serahkan SK Pengelola Kepegawaian Fakultas appeared first on Universitas Muhammadiyah Metro.

Tim asesor lisensi BNSP yang hadir dalam kegiatan relisensi ini terdiri atas Bonardo Tobing selaku ketua tim dan Kurniawati sebagai anggota. Proses relisensi meliputi evaluasi terhadap kelembagaan LSP, pelaksanaan sertifikasi, skema sertifikasi, serta pemenuhan standar yang ditetapkan oleh BNSP.

Kegiatan relisensi LSP tersebut turut dihadiri oleh pimpinan Universitas Muhammadiyah Metro, antara lain Wakil Rektor I Dr. Rahmad Bustanul Anwar, M.Pd., Wakil Rektor III Dr. Ir. Eva Rolia, M.T., M.KM. yang juga selaku Dewan Pengarah LSP UM Metro, Ketua LSP UM Metro Dani Anggoro, M.Kom., serta Komite Skema dan Asesor Kompetensi LSP Universitas UM Metro.

Ketua LSP UM Metro dalam laporannya menyampaikan perkembangan LSP selama periode lisensi berjalan. Laporan tersebut mencakup berbagai upaya penguatan kelembagaan dan peningkatan kinerja LSP.

“Selama periode lisensi berjalan, LSP UM Metro terus melakukan pengembangan, di antaranya melalui penambahan jumlah asesor kompetensi, Penambahan Jumlah Skema, pelaksanaan kegiatan sertifikasi, serta peningkatan kualitas tata kelola LSP sesuai dengan ketentuan BNSP,” jelasnya.

Dalam sambutannya, Wakil Rektor I Universitas Muhammadiyah Metro, Dr. Rahmad Bustanul Anwar, M.Pd., menyampaikan bahwa relisensi LSP merupakan agenda penting untuk memastikan LSP UM Metro tetap memenuhi standar nasional sertifikasi profesi.

“Selamat datang asesor lisensi BNSP di Universitas Muhammadiyah Metro. Tidak terasa sudah lima tahun sertifikasi berjalan dan sesuai ketentuan perlu dilakukan relisensi kembali. Sertifikasi ini sangat mendukung profil lulusan dan penguatan kompetensi mahasiswa, sehingga diharapkan menghasilkan lulusan yang lebih baik. Kami berharap semoga proses relisensi ini dapat berjalan dengan lancar,” ujarnya.

Dalam kesempatan tersebut, Ketua Tim Asesor Lisensi BNSP, Bonardo Tobing, menyampaikan bahwa kegiatan relisensi merupakan bagian dari mekanisme pengendalian mutu yang ditetapkan oleh BNSP untuk memastikan LSP tetap menjalankan fungsinya sesuai standar nasional.

“Relisensi LSP merupakan proses yang wajib dilakukan setiap lima tahun sekali sebagai bentuk evaluasi dan penjaminan mutu lembaga sertifikasi profesi. Melalui kegiatan ini, kami menilai kesesuaian pelaksanaan sertifikasi, baik dari aspek kelembagaan, skema, maupun sumber daya yang dimiliki LSP,” ungkapnya.

Lebih lanjut, Bonardo Tobing menyampaikan apresiasi atas kesiapan LSP Universitas Muhammadiyah Metro dalam mengikuti proses relisensi serta komitmen institusi dalam mendukung pelaksanaan sertifikasi kompetensi.

Melalui kegiatan relisensi ini, LSP Universitas Muhammadiyah Metro diharapkan dapat terus meningkatkan kualitas tata kelola sertifikasi profesi serta berkontribusi dalam menghasilkan lulusan yang kompeten dan siap bersaing di dunia kerja sesuai dengan standar yang ditetapkan oleh BNSP.

The post LSP UM Metro Laksanakan Relisensi BNSP sebagai Komitmen Memperkuat Mutu Lulusan appeared first on Universitas Muhammadiyah Metro.